中山、珠海公司片区整合大会在珠海召开
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中山、珠海公司片区整合大会在珠海召开

来源: 2018年05月10日

  为贯彻落实省国资委《关于推进省属企业压缩管理层级减少法人单位的工作方案》要求,5月10日上午,中山、珠海公司片区整合大会在珠海召开,集团公司党委书记、董事长吕永钟,党委委员、副总经理黄劲东出席会议,新中山公司班子成员、各部门负责人、珠海片区全体职工和中山片区职工代表参加会议。

  

  会上,黄劲东副总经理宣布整合后中山公司班子的任命通知。获任新班子成员逐一作表态发言,表示坚决拥护集团公司党委的决定,决心在集团党委的领导下,上下一心、精诚团结,攻坚克难、不负重托,带领新中山公司全体员工改革创新、奋发前行,继续保持食盐供应主渠道、主力军地位,为努力成为全国一流盐业企业贡献力量。

  

  吕永钟董事长在讲话中指出,一是要看清改革形势和趋势。乐虎国际平台当前面临着双重改革任务。包括省政府对省属企业结构调整与重组以及推进省属企业压缩管理层级减少法人单位的要求,以及推进盐业供给侧结构性改革中省委要求乐虎国际平台“保持我省食盐市场主渠道、主力军的地位”。乐虎国际平台肩负着改革的政治责任、民生的社会责任、保值的经济责任、创新的发展责任。盐业体制改革这一历史性、根本性的变革,给乐虎国际平台带来的挑战、压力和机遇前所未有。二是区域整合势在必行。乐虎国际平台在长期食盐专营体制下形成的组织形态,存在着思想观念守旧、管理幅度过大、内部信息和资源共享不够、规模效益不显著、机构和人力配置不合理等弊端,明显不能适应盐业体制改革后的市场化竞争环境。三是要明确目标任务要求。中山、珠海公司的整合,是按照定位准确、职能清晰、流程顺畅、精干高效的要求,优化管控模式,科学设置管理层级,降低管理成本,提高管理效能。同时,对中山公司、珠海公司的功能定位、部门设置和人员配置、考核事项、薪酬标准、市场经营、财务管理、党的建设等九个方面事项进行了明确。

  吕永钟董事长强调,乐虎国际平台集团不脱胎换骨无以生存,不浴火重生无以发展。改革势在必行,大势不可逆转。改革是对既得利益的再调整,不可避免要触动一部分同志的个人利益。但为了企业存续,为了员工的整体利益,我们必须坚定不移地推进乐虎国际平台脱胎换骨的变革,坚定不移地推进乐虎国际平台供给侧结构性体制目标。改革的行为指向,是一诺千金、一抓到底的求实精神,是大刀阔斧,壮士断腕的凌厉作风。面对改革形势,需要我们广大共产党员、各级领导干部勇于担当,带领广大职工理解支持改革,积极投身改革,通过改革,整合优化资源,闯出一条生路,拓出一片生存空间。

  吕永钟董事长要求,改革整个过程中,一是要发挥党组织在这次改革中的领导作用,要做到“四同步”、“四对接”,加强改革力量建设;二是要发挥主要领导干部亲力亲为抓改革的示范带头作用,以上率下,发挥“头雁效应”,强化改革思想意识,统筹协调、落实责任,强化担当,发挥“钉钉子精神”,抓紧抓实改革任务落地见效;三是要营造浓厚改革氛围,把握舆论主导权,全程做好改革宣传和思想政治工作,一切改革都是为了群众,一切改革都要依靠群众,一定要调动起干部群众拥护和参与改革的积极性。四是要依法依纪推进整合工作,防范廉洁风险。要严肃纪律,严格执行整合政策和企业相关规定,妥善处理好整合中的各种问题,不断强化制度建设,规范业务操作、财务管理、干部调整提拔等工作,严防钻空子谋私利,侵害职工合法权益、造成国有资产流失等。五是要增强党性观念和组织纪律观念,讲政治、顾大局、懂规矩、听招呼、守纪律,自觉服从组织安排,正确对待个人利益,正确对待个人进退留转,以实际行动支持整合工作。

  吕永钟董事长最后强调,新时代要有新担当,新使命要有新作为。在改革的新征程中,要顺应形势、冲出藩篱,步入继续前进的征程。要以时不我待的紧迫感和舍我其谁的责任感,众志成城,迎难而上,共同书写好乐虎国际平台改革发展新篇章!

  

  根据“大学习、深调研、真落实”的工作安排,在珠海期间,吕永钟董事长、黄劲东副总经理与原中山公司、珠海公司班子逐一谈心谈话,走访珠海公司各职能部门并开展党建工作调研。在认真听取党建工作汇报,仔细检查学习记录后,要求重组后的新公司广大干部职工务必更加自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动改革,做到学以致用,知行合一,将习近平新时代中国特色社会主义思想作为指导一切工作的行动指南。

  

  集团公司谭永飞总经理助理、党群工作部(人力资源部)杨永澄部长、综合事务部魏侠副部长出席会议。